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千阳县:五强化 加强基层干部关心关爱
领导干部网 日期:2019/11/7 19:45:22 来源:
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       近年来,千阳县不断强化措施,加强对基层干部的关心关爱,努力营造拴心留人的良好环境,打造经得起考验、解得了难事的基层干部队伍。

      一是强化心理关爱。以谈心谈话为突破口,完善相关制度规定,班子党政正职与领导班子其他成员谈心谈话每年不少于4次,与单位其他干部谈心谈话每年不少于2次;领导班子其他成员与其他干部谈心谈话每年不少于2次,并将家庭发生重大变故、发现倾向性问题、调整工作岗位等情形列为必谈内容,通过谈心谈话及时掌握干部心理动态,帮助解决工作生活中的困难和问题,让干部在谈心谈话中感受组织的关怀和温暖。

       二是强化生活保障。根据实际制定“五小工程”即镇机关小食堂、小水厕、小洗浴室、小图书馆、小活动室建设规划,不断完善基础设施、提升基层生活质量,并建立稳定规范的经费保障和正常增长机制,为“五小工程”保驾护航。目前,我县七个镇“五小工程”建设已全部到位,且运行良好,基层干部生活品质得到极大提高,营造了拴心留人的良好环境。

       三是强化激励鼓励。全面落实乡镇工作补贴,健全定期体检、带薪休假等制度,不断提升干部基本保障水平。印发《千阳县激励干部干事创业担当有为的若干意见(试行)》,配套制定《实施细则》,建立案例报告、月评比、季点评制度,促进激励鼓励制度不断落实,切实激发干部干事创业激情。

      四是强化政治关爱。全面推行职务与职级并行制度,提高基层干部薪酬待遇。在干部选拔任用过程中树立“注重基层、注重一线”的用人导向,部门正职一般从有乡镇党政正职任职经历的干部中推荐产生,乡镇班子出现空缺时,优先选拔有乡镇工作经历的干部。近年来,有乡镇工作经历新任科级领导干部占比不断上升,得到了干部群众的一致好评。

      五是强化情趣提升。每年春节组织社火游演、干部职工运动会,结合劳动节、七一党建、国庆节等重要节日,在全县范围内组织健身操大赛、歌咏比赛等内容丰富、健康向上的文娱活动,不断丰富基层一线干部业余文化生活,提升干部凝聚力,促进工作落实。

       中共千阳县委组织部  李丹   马建航


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